e-mail: sektorlotniczy@marr.com.pl | tel. 737272276, 797600324

Search
Close this search box.
Search
Close this search box.

Informacje na temat stosowania rekomendacji

laptop, notatki, osoby rozmawiające przy biurku w pracy

W październiku rozpoczynamy nabór do projektu „Budujemy siłę polskiego przemysłu lotniczego – wsparcie szkoleniowe i doradcze dla sektora lotniczego i grupy 0” realizowanego w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021-2027 Działanie 1.3 Kadry nowoczesnej gospodarki. Nabór prowadzony będzie w oparciu o rekomendacje Rady Programowej ds. Kompetencji, która związana jest z cyberbezpieczeństwem.

Rekomendacja dla kompetencji o nazwie „Wzmacnianie bezpieczeństwa cyfrowego w środowisku pracy w MŚP” adresowana jest wyłącznie do mikro, małych i średnich przedsiębiorstw, a samo szkolenie obejmuje następujące moduły:

BLOK 1 – Identyfikowanie i analizowanie oszustw komputerowych w MŚP

BLOK 2 – Stosowanie zasad cyberhigieny w codziennej pracy z narzędziami cyfrowymi i urządzeniami końcowymi w MŚP

BLOK 3 – Rozpoznawanie i neutralizowanie technik manipulacji psychologicznej stosowanych w cyberatakach

BLOK 4 – Stosowanie zasad bezpiecznego przetwarzania, przechowywania i udostępniania danych w codziennej pracy

BLOK 5 – Rozpoznawanie incydentów cyberbezpieczeństwa oraz podejmowanie podstawowych działań ograniczających ich skutki

Należy podkreślić, że szkolenie może być realizowane jako całość lub jako poszczególne moduły, w zależności od potrzeb przedsiębiorstwa wynikających z diagnozy potrzeb.

Rekomendacje określają nie tylko program szkolenia i czas trwania, ale też efekty uczenia się i kryteria weryfikacji efektów uczenia się.

Ważne jest też to, że rekomendacje określają grupę docelową oraz formę prowadzenia zajęć i nie przewidują odstępstwa od tych założeń. I tak, w szkoleniach mogą wziąć udział tylko osoby odpowiedzialne lub osoby, które w codziennej pracy korzystają z narzędzi komunikacji elektronicznej, którym przedsiębiorca zamierza powierzyć odpowiedzialność za: obsługę poczty elektronicznej i komunikację z klientami, realizację płatności i operacji finansowych z wykorzystaniem bankowości internetowej, realizację zamówień, administrację biurową i nadzór nad procesami organizacyjnymi w przedsiębiorstwie. Maksymalna wielkość grupy to 15 osób, a zajęcia mogą być prowadzone tylko w formie stacjonarnej.

Dostępne Rekomendacje Rady Programowej ds. Kompetencji wraz ze stanowiącym ich integralną część Załącznikiem nr 1 – Szacowany koszt wdrożenia rekomendacji, są dostępne na stronie projektu w zakładce Dokumenty 

Prosimy o dokładne zapoznanie się z rekomendacjami przed przystąpieniem do rekrutacji.

Przejdź do treści